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东莞港务集团召开2021年上半年工作总结暨党风廉政建设工作会议


7月5日,东莞港务集团召开2021年上半年工作总结暨党风廉政建设工作会议,总结上半年经营管理情况,分析存在的主要问题,部署下半年工作任务,动员集团上下进一步统一思想,坚定信心,积极推进各项工作任务。

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会上,港口控股公司商务中心汇报了码头板块业务情况,集团相关部门分别就上半年意识形态、督查督办、经营管理、党风廉政建设、安全生产和财务情况进行了分析,并提出意见建议。集团高管围绕相关分管工作进行了总结和要求。

集团党委书记、董事长万辉充分肯定集团上半年取得的工作成绩,对大家的辛勤努力表示感谢,就下半年工作,万辉董事长提出四点要求:

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第一,要推动党史学习教育走深走实。一是高度重视,要将党史学习教育作为贯穿全年的重要政治任务,注重融入日常、抓在经常,推进党史学习教育常态化;二是选好载体,要积极选好党史学习教育平台载体,着力提高党史学习教育的针对性和实效性;三是搞好结合,要将开展党史学习教育与业务工作、品牌支部、总书记讲话精神结合起来,以高质量党建引领集团高质量发展。

第二,推动集团转型发展蹄疾步稳。一是抓业务,要推动传统业务升级,加大市场拓展力度,积极挖掘新一轮业务发展;二是推项目,继续围绕集团打造外贸综合服务企业“3+9”行动计划,推动重点项目落地,稳步推进集团转型发展;三是找政策,加大对政策环境的关注,加强与上级有关部门沟通联系,在政策的变量中,积极寻求集团发展的增量。

第三,推动全年业务指标持续好转。一是找利润,积极寻求业务新的利润增长点,确保各项业务平稳发展;二是拓箱量,加快推动闸口前移项目落地,利用项目带动箱量增长;三是求协同,不断强化内部协同,提升集团整体效益和核心竞争力。

第四,推动风险防控措施落实落细。一是查漏洞,紧盯薄弱环节,全面排查生产经营各项风险漏洞;二是补短板,针对排查出来的漏洞,要严格进行整改,及时补齐短板;三是强弱项,紧盯目标任务,坚持问题导向,推动集团精细化管理再上台阶。

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集团党委副书记、总经理郭旭东对下半年工作作出部署:一是必须奋力完成年度经营目标任务;二是必须以更大力度推动重点项目实现突破;三是必须以更实举措推动多元业务落地开花;四是必须更加科学规范加强经营管理;五是必须以更严要求确保安全防范万无一失。

会议号召集团全体员工要树立信心、保持干劲,增强责任意识,提高执行能力,做到讲责任、讲执行、讲担当,奋力实现集团全年发展目标。?

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